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   肖妹,讲师,韩国江原国立大学博士

    主要从事人力资源、绩效与薪酬研究。在韩国核心期刊KCI《韩国经营史学》发表论文1

联系方式:山东省日照市, beat365中文官方网站, 276800

电子邮件: tete8691@163.com

教育情况:

2005.92010.7,韩国京东大学经营系,经营学,获学士学位

2010.92012.7,韩国江原国立大学,经营学,获硕士学位

2012.92017.7,韩国江原国立大学,经营学,获博士学位

工作经历:

2013.6—2013.9, 韩国HRM KOREA公司,职员

2013.9—2017.2, 韩国江原国立大学国际交流处,助教

2015.9—2016.2, 韩国江原国立大学经营系,讲师

2017.6-现在, beat365中文官方网站,讲师

研究方向: 人力资源、绩效与薪酬

项目基金:

2015.22015.5,项目名称, 大韩民国政府革新处“关于高龄社会的公务员雇佣和薪酬政策的研究“项目, 28万,(参加).

2015.52015.9,项目名称, 韩国生产性本部“以顾客至上为中心的组织体制构成研究“项目, 200万,(参加).

学术论著:

“中国企业的薪酬制度发展史及案例研究”,《韩国经营史学》,2016年第31期,韩国KCI核心期刊

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